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虽然嘴上嘟囔,但事实上李宪是气不起来的。
新北集团现在的规模不小,经过两次内部改革,内部组织结构也已经告别了初创时的粗糙,成为了一个严格意义上的现代企业。
但是要说集团的战略层面决策,以及领导层的结构,怕是让任何一个现代化企业看见了,都会挠破头。
就是……很奇特。
诺大一个年产值将近五十亿的企业,百分之六十五的股权把持在一个人的手里,董事会形同虚设,这就不说了。类似这种股权结构的企业虽然是凤毛麟角,但是世界范围内还是能找出个十几二十几家。
但是这种股权集中化的企业往往有一个非常显著的特点——大多是专业化,业务范围比较狭窄。在这个前提下,如果企业领导者在业内有一定的威望,完全可以带的动。
但是新北集团呢?
发展方向和战略上面走的是多元化路线。
整个集团现在主要业务就已经有纸业,制药,酒业,运输也和食品五大块了。
就这,还得说不能算上邦业林业局林地开发项目。
这个按照李宪的说法,算是纸业,只要和酒业三大板块的配套项目。
所以新北集团的业务结构虽然不乱,但是绝不是什么非常清晰的类型。
而李宪这个一手铸就了集团现状的负责人,却丝毫没有为自己打下来的江山殚精竭虑的觉悟。
繁重而复杂的日常管理工作,大部分都压在了薛灵的肩上。不光如此,李宪没事儿还搞出一些事情,然后临时让薛灵去救火。
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