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第667章 又一个学长

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说起联想集团来,就绕不过杨原庆这个人,甚至可以说,联想真正取得的成绩,就是在他的手中实现的。

这也是一个天才人物,27岁担任联想集团CAD部总经理,在此后的两年里,杨原庆把部门的年销售额从3000万元增加到3亿元,并开拓出新的销售模式,成功引入“分销”的新概念。

29岁时,杨原庆出任联想电脑公司微机事业部总经理。在他带领下,当年联想自有品牌电脑销售出4.2万台,跻身于中国市场三甲之列。杨原庆也因此被中国各界誉为“销售奇才”、“科技之星”。

30岁,出任联想集团助理总裁,联想集团执委会副主席,成为联想集团决策层核心成员。

31岁,晋升为集团副总裁。在他的带领下,联想电脑公司取得中国电脑销量第一名!

36岁,也就是2000年时,柳船志在员工大会上,将深蓝色的联想旗帜正式传给了他,这也代表着联想集团两代核心人物的交接。

37岁,正式担任联想集团总裁兼任CEO,也就是他上任后,开始真正推动联想集团收购IBM的个人电脑业务。

这个人,宇文飞也是很欣赏的,等把联想收购到手后,还要对他委以重任!

…………

“原庆啊,你真的要收购IBM那一摊子吗?他们的个人电脑业务部门,这些年一直在亏损吧,拿到我们手里,就能赚钱了?”柳船志忧心忡忡地问道。

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