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工业机器人领域的研究上面,国内并不是说就没有企业在做。只不过,现在国内工业机器人市场的确太小了一点。
作为国内企业,整个市场自然在前期只能够依靠国内市场,而且还必须得要依靠低价性价比来和国外的企业来抢市场。
主打性价比的产品,在利润上面基本上都很微薄。
微薄到都没人想要去干!
恒通科技要进军工业机器人领域,这可是让国内其他同类厂商一阵的紧张,心里面很清楚,自己将要陷入到慢性死亡之中。
恒通科技的研发实力,在华国何人不知?
靠着强大的财力,恒通科技研发人员的待遇好,研发经费充足,那自然研发实力就强了。
只要有好的待遇和充足的研发经费,即使管理上稍稍差点也没有关系,研发人员依旧能够爆发出强大的研发能力。
再者说了,恒通科技的管理能力,也并不差啊!
甚至比起大多数都要好。
陈伟一直都觉得,自己参考古代的一些制度,加上中为那边的,以及自己的思考给弄出来的管理制度,表现得相当不错。
最少在这个制度里面,有能力的必然能够脱颖而出,并且会获得相应的待遇。
人才不会被埋没!
当一家企业里面,人才被不断的埋没,那么这家企业就已经没有发展前途了。
如果是对自己的未来有着极大的追求,那么就赶紧从这家企业里面提桶走人吧!
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