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“你要离职，去小娟那里？”南宫杨震惊的说道。

周一凡平静的点了点头。

南宫杨深吸一口气，又觉得没有那么意外。

如果果果文化传媒是别人的公司，可能大家就算看到她成长，也不会有跳槽的念头。

但是偏偏是欧小娟的公司，大家心里都知道那里都是以前盛空的人，大家原来都是同事，本来干着相差无几的工作，可是现在别人越来越好，无论是实现个人价值还是工作氛围，可是现在的自己工作压抑，没有任何成就感。

差距越来越大，心里就越不平衡，渐渐的就会更加不满。

而且最近的秦小慧也从盛空离职去了果果文化传媒，虽然她是影视部的。

但是她以前是部长助理，在公司内很多同事都认识她，这件事早就在盛空传得沸沸扬扬。

再加上有她联系方式的同事添油加醋的在盛空公司内部宣传。

自己工作的氛围不好，而刚刚离职的同事不但工作氛围好，还实现了自己的梦想和人生价值。

这种反差。

一定会在心理上造成影响，这种想法一旦滋生就会不断的生根发芽成为燎原之势，只要工作中遇到不顺心的事情，大家就会把离开的同事工作生活多么顺心拿出来说，很长一段时间，盛空的食堂里，员工之间聊天的话题都是关于离开盛空去了果果文化传媒的前同事们的事情。

南宫杨在食堂吃饭的时候都遇到过很多次，虽然大家都会故意压低声音，但是也避免不了隔墙有耳。

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