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第二卷 九一年的小万元户 0297属于未来的管理理念

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“呵呵呵,冬舅呀,不管你咋整,这些东西也早早晚晚会流传出去,到时候就看谁家弄得好吃,服务到位,价格有竞争力了,这事压根就不可能防得住,唯一的办法就是一个人就安排他专门做2-3个菜,这样有人辞职那也不至于把所以秘诀一次都带走。”

“可是这样那不得整4-5个烤串的呀?”

“只要生意好,4-5个又能咋滴!”

“也是……”

“还有冬舅你可以给他们画大饼,就告诉那些技术工种,在咱们店干满一年的,表现特别好的,第二年开始就能参与分红,拿出10%的利润就足够分给所有人了,到那时大家都是老板,每个月赚钱多人人分的都多,他们把这店当成自己的买卖干就啥都好说了。”

“这样也行嘛?我活这么大从没见过一个饭店这么干的。”

“那咱们就开创个新潮流好了,呵呵呵……”

“我的好好想一想。”

“冬舅你慢慢想,反正距离开业还有一段时间,招来的人咱们还的培训培训,想要这个串店上档次,东西能够卖上价,那就要拿出适合的水平来,服务员要穿统一服装,面带微笑,讲话热情有礼貌,后灶人员要看着干干净净……”

钱洪啰啰嗦嗦的说个没完,可冬舅却没见什么不耐烦的表情,他后来干脆摸出一个小本本,将钱洪说的那些重点都给记录下来,好等到有时间再一条条一项项的细想。

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